ESPRO 097721-JOVEM APRENDIZ PRODUÇÃO ELECTROLUX

Sobre a vaga

Olá Jovem!

Essa oportunidade é para você que quer iniciar a sua carreira em uma Multinacional fabricante de eletrodomésticos.

Através do Programa Jovem Aprendiz a empresa visa oferecer oportunidade de desenvolvimento contínuo e apoiar você para o início de uma jornada inspiradora com oportunidade de efetivação.

O jovem selecionado realizará atividades práticas no setor industrial e também em alguns dias da semana o treinamento teórico ESPRO.

Ao longo deste processo mais informações serão fornecidas.

Estamos te esperando!

Local

• CURITIBA - PR

Requisitos

Você preenche os requisitos abaixo?

• Idade de 18 à 22 anos;
• Jovens do sexo masculino maiores de idade, devem possuir a dispensa do serviço militar com data de validade indeterminada;
• Escolaridade minima médio completo, caso esteja cursando tecnico ou superior que seja relacionado com área de Produção
• Interesse real em seguir carreira na área de produção (não há possibilidade de migração para áreas administrativas após o inicio);
• Comprometimento, responsabilidade e vontade de fazer a diferença!

Benefícios

Atividades

As responsabilidades dessa vaga são:

• PRODUÇÃO: Prestar serviços em sua área de atuação (área técnica) de menor criticidade na área, obedecendo suas normas e procedimentos;
• Salário R$ 1.495,73 + VT + Ass. médica e odontológica + Vale alimentação de R$ 541,00 + Alimentação no local + Seguro de Vida + Gympass (academia).
• · 1° TURNO: Trabalha de segunda à quinta das 06h19 às 10h49, nas sextas das 06h19 às 11h19 (empresa) – TREINAMENTOS presenciais no ESPRO todas segundas e terças das 12h19 às 15h49
• · 2° TURNO: Trabalha segundas e terças das 12h00 à 16h18, quartas, quintas e sextas das 11h30 às 16h18 (empresa) – TREINAMENTOS presenciais no ESPRO todas segundas e terças das 07h00 às 10h30.

Sobre a Empresa

TRANSFORMAR VIDAS É O QUE NOS MOVE Atuamos na inserção de adolescentes e jovens em vulnerabilidade social no mercado de trabalho, por meio da socioaprendizagem, oferecendo uma extensa jornada gratuita, que começa nos Projetos de Formação para o Mundo do Trabalho (patrocinados ou personalizados para nossos parceiros) e segue no Programa de Aprendizagem Profissional ou no Programa de Estágio. Dessa forma, cumprimos seis dos 17 objetivos de desenvolvimento sustentável da ONU: trabalho decente e crescimento econômico, redução das desigualdades, educação de qualidade, saúde e bem-estar, erradicação da pobreza e parcerias e meios de implementação. Nosso objetivo principal é permitir aos jovens do Brasil o desenvolvimento de seus talentos para que assumam o protagonismo da construção do seu futuro e de uma sociedade mais inclusiva, bem como apoiar suas famílias e comunidades, seja por meio de projetos de capacitação ou assistência social. Em 46 anos de existência, já encaminhamos mais de 650 mil jovens para sua primeira oportunidade de emprego e realizamos 1,3 milhão de atendimentos sociais, englobando visitas domiciliares, acompanhamentos psicológicos, visitas técnicas, oficinas de geração de renda, encaminhamentos para a rede de apoio e outras iniciativas para desenvolver e melhorar a vida e o ambiente na jornada destes jovens e das comunidades onde vivem. As empresas e parceiros têm acesso a um portfólio completo de soluções de recrutamento de jovens com a finalidade de transformar a sociedade por meio de projetos de impacto social idealizados para cada uma de suas necessidades. Estamos em 6 filiais e 56 unidades de atendimento regionais espalhadas pelo Brasil, alcançando 443 munícipios, capacitando anualmente mais de 40 mil jovens por meio dos programas e projetos. Para ampliar nossa capilaridade nacional, criamos a Rede de Aprendizagem Espro que estabelece alianças com outras organizações para fazer o acolhimento dos jovens de forma colaborativa, por meio do Sistema de Aprendizagem.

Missão da Empresa